西湖管理区部分事业单位公开招聘笔面试4月27日同步在西湖一中和常德文理学院举行。

本次招聘共设有43个岗位，其中人民医院12人、西湖一中21人、乡镇完全小学10人。综合两个考场的参考情况，本次招考备受亲睐，出现了两地报名逾550人，400余人共赴考点的盛况。

西湖一中考点：组织有序全程监督

自4月8日启动报名程序以来，经前期审核，西湖一中考点共260人报名成功，实际参考186人。报名及考试规模均创历年新高。此考点将招录医务人员11人，小学教师10人，财务人员2人。

考点现场，警戒线将整栋教学楼隔离，考点周围无关人员被清空，手机信号被屏蔽。上午八点，随着开考哨声响起，全体监考人员各就各位，核对准考证及对象资料。试卷下发后，参考人员随之投入到紧张的考试之中。

本次招聘笔试，教师岗位为相应岗位专业知识以及教育学、心理学、教育法律法规知识。其他岗位为相应岗位专业知识。面试方式上，中学教师岗位为教学试讲，小学教师岗位为说课（体育特长生同时进行特长展示），其他岗位为结构化面试。

为确保“公开、公平、公正、竞争、择优”，本次招考命题、制卷、监考、阅卷、面试考官全部委托异地市州专业考试机构执行，第三方考试机构共计派出30人参与监考、阅卷、面试等招聘关键环节考务工作，试卷由专业押运员于考前30分钟押运至考点，与考点监察组完成试卷交接。人社局、教育局、西湖医院共派出45人参与外围组考，同时邀请纪委及社会监督员全程监督组考工作。笔、面试结束后，组织方及时公布各环节成绩及入围人员名单。

下一步， 组织方将按招聘程序对入围者进行体检和考察，根据应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数等额确定体检对象，体检体检合格人员由用人单位及其主管部门对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察。

文理学院考点：考试结束确定拟聘

4月27日，在常德文理学院，经过一天紧张的笔试和面试后，西湖管理区一中2019年教师招聘考试工作圆满完成。  

此次西湖一中共招聘教师20人，报名人数286人，参考人数216人，其中共设4个笔试考场，4个面试考室。

上午7：45分，考点工作人员开始对进场的各位考生进行相关证件的认真审验，考生有序进入考场，8:00笔试准时开考。考试中，每一个考场都做到严谨、规范、有序，考场工作人员严格执行考试相关规定、从严治考。

10：30分，阅卷工作开始，客观题由电脑阅卷，主观题占实行人工阅卷，在阅卷室22名阅卷老师分成5个组，开始了紧锣密鼓的阅卷工作。

下午2：30面试拉开帷幕，经过上午的笔试后，46名考生进入面试，面试形式为试讲，时间为15分钟，分学科依次进行面试，考场设置了候考室、备考室、面试室等独立场所，2：35分，首位考生由引导员进入备考室备课，备课时间为60分钟，备课结束后，考生进入面试室进行试讲，面试全部结束后，考点当场公布笔试与面试的综合成绩并确定拟聘人员，拟录取的考生当场签订就业协议，面试整个过程采取抽签、隔离、屏蔽等措施，确保了面试工作的公平、公正、公开，切实增加了面试工作的透明度。

据了解，此次考试采取区人社局组织、纪检监察人员全程介入等方式展开，注重强化考前、考中、考后监督工作，纪检监察、人社、教育等部门各司其职、各负其责，高标准、高质量、高效率地圆满完成了西湖一中2019公开招聘教师工作。

（报道：王成英  曹维）